即戰力：如何成為世界通用的人才

2006年，你學會積極OFF過人生；2007年，你得知道如何掌握ON的關鍵競爭力！

大前研一給你M型社會最需要的關鍵競爭力

不想勞碌一生卻永遠沒沒無聞，就從現在開始掌握即戰力，成為企業爭相邀聘的人才、人人稱羨的職場贏家！

提昇即戰力的關鍵－－強化語言力、財務力、問題解決力

語　言　力：一口流利外語，輕鬆立足無國界經濟圈
財　務　力：培養金錢概念，積極投資晉身經營高手
問題解決力：訓練邏輯思考，成為企業最需要的人才

－－「下剋上的時代」已然來臨，大前研一告訴你在無國界的新大陸裡平步青雲、超越同儕薪資百倍的秘訣－－

全球化時代，想要成為世界通用的專業人才，最有效的方法就是讓自己配備「即戰力」，也就是：語言力、財務力和解決問題的能力。如果能同時擁有這三種利器，無論走到世界哪個角落都能通行無阻。

這裡的「語言力」指的就是英語能力，因為就市場而言，沒有比英語更具價值的語言；其次是「財務力」，就是懂得善用自己的資產；最後一個利器是「問題解決力」，能夠運用邏輯思考的人，是所有企業都需要的人才。

除了練就即戰力，大前直指許多欠缺危機意識的上班族不懂得獨立思考，反觀經濟實力穩定的北歐各國，早已認知到「保持終生學習戰鬥姿態」的重要性。大前研一鼓勵所有上班族應該訂定每個階段的學習目標，別妄想搭上「晉升電梯」就能安穩終老，及早覺悟，著手設計自己的人生。

日本首席管理大師大前研一認為，松下幸之助、比爾蓋茲、本田宗一郎等世界級經營者，都是30歲時抓住潮流，打造成功基礎的企業家。真正的菁英，都能在30歲時展露才華，佔有業界一席之地。企業領袖們掌握成功的秘訣無他：就是即戰力。掌握即戰力，成為企業爭相邀聘的人才，讓你一步登天，成為人人稱羨的職場贏家！

序章從堀江貴文事件揭示「下剋上的時代」來臨，進一步談處在結合了「無國界」、「網路」和「倍率」三種型態的新大陸經濟下，「即戰力」和「實戰力」是必備的生存術。

在「練就語言力」這一章中，大前斷言語言力就是英語能力，包括菲律賓、印度等國家，就是掌握了利用英語與世界接軌的契機；原來因為貧窮，不得不將人力輸出到國外的印度和菲律賓，現在正靠著語學力在服務產業這塊領域內，奪走各個國家的白領工作。

在「磨練財務力」中，大前更直言想要成功經營企業，得從掌握自己的財務現況，釐清數字概念，看懂資產負債表做起；並提出股市投資的原則，鼓勵擺脫依賴政府的「託付主義」，嘗試自己執掌增加資產的兵符，別再滿足於穩定卻低利的投資方式。

「問題解決力」則深入探討解決問題的方法是不斷假設與驗證，不是靠直覺，也不要老是沿用以前的理論，要能看穿知識的外衣，回歸到現實面。擁有傑出的邏輯思考、具有優異的問題解決能力的人才，走到哪裡都會被企業以禮相迎。

除了練就即戰力，也要學會好的學習方法，此章中，大前直指許多欠缺危機意識的上班族不懂得獨立思考，在升學主義下只為了考試而唸書；反觀經濟實力穩定的北歐各國，早已認知到「保持終生學習戰鬥姿態」的重要性。大前研一鼓勵所有上班族應該訂定每個階段的學習目標，自己思考答案，別夢想坐著「晉升電梯」，就能安穩終老。

練就自身能力同時，藉重別人的經驗更可激盪出知識的火花。在「練就會議技術」這一章，大前主張開會能力可從家庭生活中培養，立論新穎之餘，也提供麥肯錫的會議技術供做學習指引，更增實用性。終章則談及如何避免一生庸庸碌碌，到老還得揹著房貸辛苦度日，而該設法增加身價與頭銜，不要抱著讓國家或子女養的心態，從現在開始，規劃設計自己的人生。

作者介紹

大前研一
1943年生於日本福岡縣，早稻田大學理工學部、東京工業大學研究所碩士、美國麻省理工學院博士班畢業後，進入日立（HITACHI）任職；1972年進入麥肯錫公司，歷任麥肯錫日本分公司社長、亞太地區會長及總公司董事等要職。1995年離開麥肯錫。



目前擔任Ohmae＆Associates董事長、創業者養成學校（Attacker’s Business School）校長。
目前以企管顧問的身分活躍國際學界，在澳洲、南韓的知名大學擔任客座教授。著作包括《看不見的新大陸》、《中國，出租中》、《IT道場》、《力用中國》、《OFF學》…等。